高考对于很多学生来说，不仅仅是为了考上大学，更是期望能够披荆斩棘进入一所好大学，相信高学历的学生一定会对学历优势有着更加深切的体会，它能够帮助自己在就业中获得更多的优势，得到更多的机会。

“国家认，但中国找工作看学历现象我们不认”，本科生找工作被淘汰

高学历固然好，但是能够拿到的毕竟是少数学生，而且每年的高考中都会有一部分人由于发挥失常，或是没有好好把握平时的学习，只能进入一所专科院校。

而这些高考失利的学生们对于这样的结果并不甘心，所以不少人想要通过“专升本”的方式弥补高考中的遗憾，专升本也确实是一个逆袭的机会，可是有些企业并不承认自考学历。

莉莉是一名大专毕业生，从小就对自己未来有了清晰的目标，而且也清楚地知道学历对于一个人的发展有多重要，所以在进入大专院校之后，她就开始准备专升本的考试，并且通过自己的努力，也如愿以偿地成为了一名本科生。毕业后，她满怀希望地到国企与央企面试，可是结果却让她感到非常失落。

企业表示：“中国找工作看学历现象你是自考学历，国家认可，但是我们不认可。”这对于莉莉来说如同当头一棒，自己那么努力才考上了本科大学，可是却不被接受，难道就找不到可以接受专升本学历的工作了吗？

其实自考学历也应该得到接受，毕竟安排专升本这个途径就是为了提升学历，如果不被认可，就形同虚设，也剥夺了很多年轻人的梦想和机会。

不过也有人指出，让那些仅仅凭借几个月努力就能拿到本科学历的人，与辛苦十几年才进入本科院校的学生得到等同对待，根本不公平，企业不接受专升本也可以理解，可是这样的话，专升本的学生该怎么办呢？

企业为什么不认可专升本的毕业生？

其实专升本学历不被认可的现象不仅仅是国企和央企才有，不少大型企业也经常会出现，他们更加看重人才得到的第一学历，若非如此，那么高考中学生就都不用拼尽全力了，只要通过自考上本科就行了。

所以说，那些经过自身努力进入本科或是名校的学生，也理应享有更多的优待，他们都是在高中的竞争中表现出色的人，付出了更多的努力和汗水，得到的回报也应带更多一些，所以企业对第一学历较高的学生更加青睐也可以理解。

那些选择专升本的学生，大多是因为对于自己没有好好把握高中时光努力而后悔，所以想要尽力弥补，从而重新出发，就算有些企业不认可自考学历，学生也可以通过不断自我提升向它们证明自己，换条赛道慢慢跳出学历的束缚，毕竟学历只是敲门砖，工作几年后更重要的是能力。

自考学历或成废纸，专科生还有出路吗？

专科生在专升本成功之后，也可以选择继续提升学历，拿到了本科学历之后就有资格报名考研了，就算学历得不到部分企业的承认，但是在提升了学历以后，找工作的优势依然会增加很多。

在找到合适的工作之后，学历几乎也就不会对个人产生什么影响，今后的发展要靠个人的努力与能力，而且不难发现，在经历了几年的工作之后，就算再就业也不会受到学历的影响。

这个时候企业考察的重点在于工作成就，因此，专科生要重点把握住第一次的工作机会，在任职期间不断努力提升自己，这样也是在为自己累积更多的优势与竞争筹码，跳槽也不用担心会找不到好工作。

其实无论是选择继续提升学历还是直接就业，学生都要先明确自己的方向，如果自己在学历方面没有竞争优势，那么就尽量避开那些看重学历的企业，从而增加被录取的概率，并避免遭受学历歧视，影响自己的自信心，还不如找一份与自身匹配度更高或是注重人才实际能力的企业，让自己有机会发挥潜能，实现自我价值。

总而言之，专科生不要因为学历不高而产生自卑心理，就算在就业的过程中没有得到企业的认可，也不要自暴自弃，学历只是敲门砖，并不是自身的能力不行，这个时候要及时调整自己的心态，重新出发，直到找到属于自己的好工作，并以该平台为基础，争取让自己在这个岗位上发光发热。